이력서 학력사항 예시 5종 + 무료 템플릿(PDF·워드) 다운로드
학력 섹션은 짧지만 클릭과 합격률을 좌우한다. 불필요한 정보는 덜어내고, 지원 직무와 연결되는 핵심 역량·프로젝트·성과만 남기면 채용 담당자가 스크롤을 멈춘다. 아래 예시 5종과 무료 템플릿을 그대로 활용해, 오늘 바로 제출 가능한 이력서를 완성하자.
학력 섹션이 강력한 이유
- 직무 적합도 신호: 전공·연구·프로젝트 키워드가 JD와 맞닿으면 서류 컷을 통과하기 쉽다.
- 공백기 보완: 재학·수료·연구 활동을 타임라인에 넣어 공백을 최소화한다.
- ATS 키워드 매칭: 전공명, 논문/캡스톤, 기술 스택을 한 줄에 묶어 검색 가능성을 높인다.
작성 원칙 3가지
- 한 줄 구조: 학교명 | 재학 기간 | 전공/과목 | 성과/프로젝트 1개.
- 역량 연결: 직무에 필요한 기술/도메인 용어를 학력 라인에 끌어온다.
이력서 학력사항 예시 5종
1) 신입/졸업예정자
- 서울대학교 컴퓨터공학부 (2019.03~2025.02 졸업예정) | 캡스톤: LLM 기반 코드 리뷰 자동화 | 학점 3.8/4.3
- 고려대학교 데이터사이언스학부 (2020.03~2024.08) | 팀 프로젝트: 고객 이탈 예측 XGBoost | 학점 4.0/4.5
2) 경력 5년 이상 (간결형)
- 연세대학교 경영학과 (2010.03~2014.02) | 복수전공: 정보시스템 | 데이터 시각화 연구 동아리 활동
- 한양대학교 산업공학과 (2011.03~2015.02) | 주제: 공급망 최적화 | Six Sigma Green Belt
3) 해외 학위/교환학생
- University of Washington, M.S. in Information Management (2018.09~2020.06) | 트랙: Data Science | 논문: Privacy-preserving RAG
- UC Berkeley, Exchange (2017.01~2017.12) | Coursework: Machine Learning, DB Systems
4) 비전공 → 개발/데이터 전환
- 성균관대학교 영문과 (2013.03~2017.02) | 부트캠프 병행: 풀스택 웹 개발 | 토이프로젝트 3건 배포
- 부산대학교 경영학과 (2014.03~2018.02) | 자체 스터디: SQL·파이썬 데이터 분석 | Kaggle Top 15%
5) 부트캠프/온라인 수료 중심
- FastCampus 데이터 사이언스 스쿨 (2024.01~2024.06) | 최종 프로젝트: 시계열 수요 예측
- Coursera Google Data Analytics Certificate (2023.05~2023.10) | 포트폴리오: 대시보드 2종
필수/선택/금지 요소 한눈에 보기
| 구분 | 포함할 것 | 피할 것 |
|---|---|---|
| 필수 | 학교명, 재학/졸업 기간, 전공/트랙, 직무 연관 프로젝트 1개 | 중복 기재된 연락처·생년월일 |
| 선택 | 학점, 논문/캡스톤 제목, 동아리·공모전, 장학금 | 불필요한 개인 신상 세부(가족관계 등) |
| 금지 | 상세 주소, 필요 없는 자격증 나열 | 허위 정보, 과도한 수상·봉사 리스트 |
무료 템플릿 다운로드 (PDF/워드)
- 워드(.doc): [회사이름]본인이름이력서_포트폴리오.doc
- PDF: [회사이름]본인이름이력서_포트폴리오.pdf
사용 팁: 파일 이름의 [회사이름]_본인이름만 교체 후 제출하면 되고, 미리보기 이미지는 직접 제작/캡처본이라 템플릿 배치를 확인하기 쉽다.
FAQ
- 학점이 낮으면 적지 않아도 되나요?
→ 신입은 학점 하위 30%라면 생략하고, 대신 프로젝트·인턴십·대외활동을 학력 줄에 묶어 강조한다. - 비전공인데 부트캠프만 써도 되나요?
→ 가능하다. 다만 학력 라인에 부트캠프 결과물(배포 링크, 깃허브)을 연결해 실무성을 증명한다. - 교환학생/복수전공을 어떻게 배치하나요?
→ 메인 학력 아래에 교환학생을 보조 라인으로 적고, 직무 연관 과목·연구를 1개씩 넣는다. - 졸업 예정자는 어떻게 표기하나요?
→ “2025.02 졸업예정”처럼 예상 졸업 시점을 명시하고, 현재 진행 중인 논문/캡스톤을 함께 적는다.
운영자 실전 노트
- 모델 이력서 대비 차별화: JD 키워드(데이터베이스, 프론트엔드, CRM 등)를 학력 라인에 직접 끌어와 ATS 매칭률을 높인다.
- PDF 제출 전 검수: 하이퍼링크(포트폴리오, 깃허브)가 PDF에서도 클릭되는지 확인한다.
- 버전 관리: 회사별로 맞춤 편집한 버전을 로컬/클라우드에 분리 보관해 실수 제출을 방지한다.